Als HR Adviseur CoolblueBezorgt speel je een cruciale rol in het ondersteunen en adviseren van de leidinggevenden en medewerkers binnen CoolblueBezorgt. Je bent de schakel tussen onze Coolblue'ers en het management, en je zorgt ervoor dat HR-processen soepel verlopen. Als HR Adviseur bij CoolblueBezorgt ga jij een steentje bijdragen aan het ontwerpen en geven van HR training, help je bij het implementeren van providerboog en ga je aan de slag met het maken van een nieuw onboardingsprogramma.

Het CoolblueBezorgt-team is een dynamische en gedreven groep professionals die zich inzetten voor de groei en ontwikkeling van het bedrijf. Je werkt samen met collega’s van verschillende disciplines en niveaus. Als HR Adviseur ben je een belangrijke schakel in dit team en draag je bij aan het succes van CoolblueBezorgt.

• Coachen van teamleiders zodat ze steeds efficiënter en effectiever te werk gaan. Bijvoorbeeld door ze handvatten te geven voor een goed verzuimgesprek
• Altijd een passende oplossing vinden in HR casuïstiek.
• Leidinggevenden versterken in hun leiderschapskills.
• Startende leidinggevenden helpen in hun groeipad.
• Meedenken in nieuwe HR initiatieven om jouw depot nog beter te maken.
• Meewerken in projecten om het HR team beter te maken.

Week 47

1. MaMaandag
2. DiDinsdag
3. WoWoensdag
4. DoDonderdag
5. VrVrijdag

1. 1. • 09:00

      Weekstart!

   2. • 10:00

      Bellen outplacement bureau

   3. • 14:00

      Digitaal samenwerken HR team

   4. • 16:00

      Pieter-update kijken

2. 1. • 09:30

      Potje tafeltennis

   2. • 11:00

      Verzuimgesprek met bezorger

   3. • 12:00

      Gezamelijk lunchen met collega's

   4. • 15:00

      Sync met Wesley

3. 1. • 09:00

      Training geven aan startende teamleiders

   2. • 10:00

      Pauze activiteit

   3. • 12:00

      Hervat training

   4. • 16:00

      Evaluatie training met Majorie

   5. • 16:30

      Collega feedback invullen

4. 1. • 08:30

      Samen zingen voor de verjaardag van Angelique

   2. • 10:00

      Verzuimgesprek met bezorger

   3. • 11:00

      Ontwikkelgesprek

   4. • 13:00

      Project 'HR jaarplan'

   5. • 16:30

      Borreltijd!

5. 1. • 09:00

      Koffiemomentje met stakeholers

   2. • 10:00

      Teamsync

   3. • 11:00

      Noodgeval, er is een ongeluk gebeurd

   4. • 19:00

      Tijd voor een borrel!

• Hbo denk-/werkniveau, richting HRM / casemanagement
• Minimaal 2 jaar relevante ervaring als HR adviseur
• Up to date kennis van wet- en regelgeving met betrekking tot arbeidsrecht en sociaal zekerheidsrecht
• Je ziet kansen en pakt deze ook direct aan
• Je vindt je werkschoenen dragen leuker dan achter je computer zitten.
• Je bent nieuwsgierig, ondernemend en vraagt goed door.

• Geld.
• Ongekend goede werksfeer. Waar we met elkaar omgaan als vrienden en je gewoon jezelf kan zijn.
• Maandelijkse borrels, versbereide happen, legendarische Coolblue-feesten en de leukste teamactiviteiten.
• Een fijne combinatie van werken op kantoor en vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.
• Alle ruimte voor jouw eigen ideeën, initiatieven en keuzes. Jij doet je werk op jouw manier.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een vergoeding voor als je thuiswerkt.
• 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
• Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek word je elke dag een beetje beter.
• Korting op alle spullen die we verkopen.

Job alert

Werkt voor jou

Meld je aan voor onze jobalert en ontvang passende vacatures in je mailbox!