Je werkt samen met het Fleet team om de gehele vloot van alle operaties in Coolblue te vernieuwen en zorgt voor strakke processen om de vloot goed te onderhouden en stilstand te voorkomen. Hiervoor schakel je continue met leveranciers en interne stakeholders. Ook Wagenparkbeheerder worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past!

• Schakelen met leveranciers om de vloot te vernieuwen en te vergroenen door inkoop van nieuwe bussen. Hiervoor ben je volledig op de hoogte van alles wat er speelt in de markt en bij (potentiële) leveranciers, zoals op het gebied van het state-of-the-art technologie als camera's, schadedetectie en rijvaardigheidsdata.
• Ontwikkelen en onderhouden van het volledige beleid voor ons wagenpark. Denk hierbij bijvoorbeeld aan beleid op het gebied van lease- en verzekeringsvormen, de inzet van huurwagens en het boetebeleid.
• Samen met de rest van het team zorgen voor maximale inzetbaarheid van onze vloot door onderhoud goed te voorspellen en schade snel te herstellen.
• Samen met engineering teams bepalen wat de beste configuratie van onze bussen en de laadbakken is, zodat onze bezorghelden optimaal worden ondersteund in hun werk.
• Samenwerken met veel stakeholders zoals Leren & Ontwikkelen voor chauffeurstrainingen, Schadereparatiemonteurs voor onderhoud en Development teams voor het verbeteren van ons Fleet management systeem.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Gek van auto's en gaat het liefst iedere week naar een nieuwe beurs.
• Spot snel kansen voor verbeteringen en pakt die snel op.
• Kan goed contacten onderhouden met interne en externe stakeholders. (Onderhandelingsvaardigheid en stakeholdermanagement)
• Is goed in het uitleggen van grote wijzigingen aan zowel directie als chauffeurs.

• Geld
• Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
• Korting op alle spullen die we verkopen.
• Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling.
• 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.
• Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.
• Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.

Job alert

Werkt voor jou

Meld je aan voor onze jobalert en ontvang passende vacatures in je mailbox!