Find A Job That
Fits Your Ambition.

Startup and scale-up jobs in the Greater Rotterdam Area
185
companies
932
Jobs

Senior Corporate Recruiter

Coolblue

Coolblue

People & HR
Rotterdam, Netherlands
Posted on Friday, December 23, 2022

Wat doe je als Senior Corporate Recruiter bij Coolblue?

Je adviseert onder andere over het gezochte profiel van de kandidaat, de vacaturetekst en het selectieproces. Je bent in de lead van jouw vacatures en je zorgt ervoor dat het recruitment proces elke dag een beetje beter wordt. Jouw doel is om iedere kandidaat die je spreekt een unieke kandidaatreis te geven, waarin je diegene van A tot Z begeleidt. Daarnaast geef je trainingen aan andere Recruiters en zorg je dat zij elke dag een beetje beter worden in het recruitment vak. Ook Senior Recruiter worden bij Coolblue? Lees hieronder of het bij je past.

Dit vind je leuk om te doen

  • Verantwoordelijk zijn vanaf sollicitatie tot hire voor C-level en specialistische functies. Je beheert je eigen vacatures en bent daarmee in de lead. Denk hierbij aan; telefonische intakes, (digitale) competentiegerichte interviews, het voeren van rollenspellen als acteur en salarisonderhandelingen.
  • Een Recruitment Adviespartner zijn voor je hiring managers. Dit doe je door actief feedback op te halen, de recruitment data in te duiken en je stakeholders te adviseren.
  • Een bijdrage leveren aan recruitment projecten zoals bijvoorbeeld talent pooling of opzetten van een Recruitment Academy.
  • Het coachen en trainen van andere Recruiters.
  • Onderhouden van een talent pool met warme kandidaten.
  • Verder kijken dan de vacature: geschikte kandidaten matchen aan andere vacatures dan waar je eigenlijk voor werft.

Van deze agenda word je blij

Week 20

  1. MaMaandag
  2. DiDinsdag
  3. WoWoensdag
  4. DoDonderdag
  5. VrVrijdag
      • 09:00
      • Kantoor

      Weekstart

      • 10:30
      • Kantoor

      Vacature-intake voor de vacature van Domeinbaas

      • 12:30
      • Buiten

      Rondje wandelen

      • 14:00
      • Kantoor

      Training ontwikkelen

      • 16:00
      • Kantoor

      Pieterupdate kijken

      • 09:30
      • Kantoor

      Sync met Marjolein

      • 11:00
      • Kantoor

      Mailbox bijwerken

      • 12:00
      • Kantine

      Pauze

      • 13:00
      • Kantoor

      Pingpongen

      • 15:00
      • Kantoor

      Kwartaalafsluiting

      • 09:00
      • Thuis

      Werkblok

      • 10:00
      • Thuis

      1e interview

      • 11:30
      • Thuis

      Gesprek met je hiring manager

      • 12:30
      • Thuis

      Pauze

      • 14:00
      • Thuis

      Training geven

      • 09:30
      • Kantoor

      Telefonische intake

      • 10:30
      • Kantoor

      Kandidaten benaderen

      • 12:00
      • Kantoor

      Teamlunch

      • 13:00
      • Kantoor

      Aanbieding doen

      • 17:00
      • Thalia

      Superdemo

      • 10:00
      • Thuis

      Cv's screenen

      • 11:00
      • Thuis

      Ontwikkelgesprek met Marjolein

      • 12:00
      • Thuis

      Pauze

      • 13:00
      • Thuis

      Planning volgende week maken

      • 15:00
      • Thuis

      Sparren met een Recruiter

Hier herken jij jezelf in

  • Minimaal Hbo werk- en denkniveau.
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als (Senior) Corporate Recruiter en het liefst ervaring met office-vacatures.
  • Ervaring in sourcing en het onderhouden van talent pools. Je neemt een groot netwerk mee.
  • Kampioen in de juiste vragen stellen.
  • Netwerken (intern en extern) is je tweede naam. Je stakeholders zijn altijd blij om van je te horen.
  • Je hebt veel kennis van de arbeidsmarkt en je weet wat er nodig is om een vacature succesvol in te vullen.
  • Vloeiend Nederlands. Excellent English is also very nice to have.

Dit zoek jij verder in een baan

  • Geld
  • Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
  • Korting op alle spullen die we verkopen.
  • Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling.
  • 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
  • Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en waar-je-werkt-geld.
  • Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.
  • Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers.
Solliciteer!
Lijkt dit je wat? Dan kun jij Coolblue'er worden, solliciteer nu!
  • 1

    Solliciteren

    Gewoon, doen

  • 2

    Telefoongesprek

    't Is voor jou

  • 3

    1e Ronde

    Startschot

  • 4

    Case

    Ook als je Henk heet

  • 5

    Contract

    Ja, ik wil

Solliciteer!
Lijkt dit je wat? Dan kun jij Coolblue'er worden, solliciteer nu!
  • 1

    Solliciteren

    Gewoon, doen

  • 2

    Telefoongesprek

    't Is voor jou

  • 3

    1e Ronde

    Startschot

  • 4

    Case

    Ook als je Henk heet

  • 5

    Contract

    Ja, ik wil

Vragen? Neem contact op met Julia Willemse
Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Julia Willemse
Vragen? Neem contact op met Julia Willemse
Blader door ons assortiment