Bij de Level Talent Academy geloven we dat leren een boost moet geven. Bij de Level Talent Academy gooien we de markt radicaal om. Wij geloven niet in 'one size fits all' of urenlang droge theorie stampen uit boeken. Wij leiden gemotiveerde talenten op tot buschauffeur met een modern, interactief en ijzersterk programma én mét baangarantie. Wij geloven dat iedereen op een eigen manier leert en dat theorie pas echt werkt als het tot leven komt.

Om onze academy naar een nog hoger niveau te tillen, zoeken we een ondernemende Theorie Docent (bij voorkeur op ZZP-basis) met didactische passie, creativiteit en ambitie. Iemand die het vak verstaat, graag bouwt aan vernieuwend lesmateriaal en samen met ons de nieuwe standaard wil neerzetten voor chauffeurstrainingen.

Heb jij je WRM-D (Bus) al op zak en wil je bouwen aan een van de leukste opleidingen van Nederland? Dan maken we heel graag kennis!

DIT GA JE DOEN

In deze rol ben jij veel meer dan een docent; jij bent de motivator, aanjager en coach die onze toekomstige buschauffeurs vol zelfvertrouwen klaarstoomt voor de weg. Je krijgt alle ruimte en vrijheid om jouw didactische stempel op onze opleidingen te drukken.

Jouw rol is als volgt verdeeld:

• Lesgeven met impact (ca. 70%): Je staat vol energie voor de klas, zowel fysiek op locatie als digitaal. Met jouw interactieve stijl, praktijkvoorbeelden en enthousiasme weet je de theorie écht te laten spreken, zodat kandidaten optimaal voorbereid hun examen in gaan.
• Coachen, ontwikkelen & bouwen (ca. 30%): Je denkt actief mee over onze didactische koers. Je ontwikkelt fris lesmateriaal en biedt gerichte 1-op-1 begeleiding aan kandidaten die wat extra ondersteuning kunnen gebruiken (bijvoorbeeld bij faalangst of dyslexie). Daarnaast borg je de bijbehorende CBR-administratie.

Je wilt niet alleen lesgeven, maar ook echt meebouwen aan het succes en de kwaliteit van onze Talent Academy.

DIT BEN JIJ

• Jij bent een bevlogen trainer met een heldere visie op eigentijds onderwijs. Je werkt oplossingsgericht, brengt positieve energie mee en vindt het fantastisch om mensen te zien groeien.
• Je hebt een geldig WRM-certificaat categorie D (Bus) óf zorgt dat je deze uiterlijk binnen je eerste maand bij ons behaalt.
• Je werkt bij voorkeur als ZZP’er en bent flexibel inzetbaar voor 24 tot 40 uur per week. (Sta je toch liever in loondienst? Dan staan we uiteraard open voor het gesprek).
• Je spreekt vlekkeloos Nederlands (C1), communiceert makkelijk via verschillende kanalen (van WhatsApp tot video) en weet kandidaten van uiteenlopende achtergronden te inspireren.

WAT WIJ JOU BIEDEN

• Een freelance samenwerking (24-40 uur per week) tegen een aantrekkelijk en marktconform ZZP-uurtarief (in overleg te bepalen op basis van jouw ervaring).
• Directe invloed op onze didactiek en leermethodes. Jij helpt kandidaten aan een duurzame en mooie carrière in de mobiliteitssector.
• Een opstartfase van 1 tot 2 maanden waarin we samen een vliegende start maken, met de intentie voor een duurzame, langdurige samenwerking.

Liever loondienst? Mocht loondienst toch je voorkeur hebben, dan bieden we een passend salaris (bruto € 3.250,- tot € 4.250,- per maand o.b.v. fulltime, afhankelijk van ervaring).

WIE WIJ ZIJN

Praktisch werk houdt Nederland in beweging, maar de sectoren die daarop draaien, kampen dagelijks met een tekort aan het juiste praktische talent. Traditioneel werven is niet genoeg. Daarom kiezen wij bij Level.works voor een andere aanpak.

Als partner voor praktisch talent werven wij mensen met de juiste motivatie, leiden ze op via onze eigen Academy (waar jij dus een sleutelrol in speelt!) en plaatsen ze direct met een baangarantie bij onze klanten in het openbaar vervoer, de techniek, transport en logistiek.

Samen met ruim 75 collega’s bouwen wij aan de oplossing van morgen. Werk jij mee in onze dynamische, innovatieve en snelgroeiende scale-up?